Очная форма с применением дистанционных технологий
Полное возмещение затрат – 15 чел. (бюджета нет)
Стоимость обучения – 84000 руб. в год (2024 год)
Руководитель программы
Ковтуненко
Инна Викторовна
Доктор филологических наук, доцент; доцент кафедры прикладной конфликтологии и медиации ЮФУ; член научно-методического совета Гильдии лингвистов-экспертов по документационным и информационным спорам РФ; Общественный представитель, эксперт Агентства стратегических инициатив по направлению «Образование и кадры» в Ростовской области.
Личная страница
Поступление по конкурсу портфолио и собеседованию с абитуриентом
Почему именно наша программа?
Приглашаем к обучению всех, кто хочет разобраться в психологии конфликта, включиться в исследования по изучению возможных видов конфронтаций, разобраться в вопросах возникновения, развития и разрешения конфликтов.
Сегодня конфликтология – одно из самых востребованных направлений социально-гуманитарного знания, которое призвано создавать эффективные инструменты урегулирования конфликтов в современном обществе.
Новые возможности в профессиональной жизни
• фундаментальная подготовка и актуальные востребованные работодателями компетенции
• «перезагрузка» профессиональной карьеры
Активная академическая жизнь:
• адаптационные курсы, индивидуальные траектории, работа в проектных группах, мастер-классы и тренинги приглашенных лекторов
Хороший старт профессиональной карьеры
• возможность совмещения профессиональной деятельности и обучения
• возможность освоить дополнительные квалификации
Новые возможности в профессиональной жизни
• гибкая система оплаты коммерческого обучения
• общежитие, собственное кафе
• дружелюбная, творческая атмосфера
Компетенции выпускников
Программа ориентирована на подготовку квалифицированных специалистов в области коммуникативного управления конфликтами, специализирующихся на разрешении конфликтов в коллективе организации, коммуникативном управлении конфликтами и регулировании конфликтов в проектной деятельности, выступающей стратегическим фундаментом профессиональной деятельности любой организации.
Использование альтернативных технологий урегулирования конфликтов и поддержания мира (переговоры и медиацию), разработка мирных практик межличностного и социального взаимодействия на основе методов, способов, приемов, техник предупреждения и разрешения конфликтов
Анализ информации и синтез знаний, полученных в результате информационно-аналитической деятельности, с целью выработки целостного представления о конфликтных и мирных способах взаимодействия в различных сферах социальной жизни ситуаций для обеспечения национальной и региональной безопасности
Конфликтологическая экспертиза комфортности и безопасности условий и организации труда в учреждениях
Организация и предоставление конфликтологических консультационных услуг заинтересованным учреждениям, с использованием фундаментальных знаний и закономерностей в области управления конфликтами
Формулирование целей и постановка задач конфликтологической службы, определение ее функций и структуры, организация работы персонала кадровой службы и ее взаимодействия с администрацией учреждения. Организация работы малых коллективов и групп исполнителей в процессе решения конкретных профессиональных задач
Трудоустройство
Успешность выпускников — наш успех.
Наши выпускники трудоустроены: